工廠拖欠工資不給該到哪個部門舉報
工廠拖欠工資不給該勞動行政部門舉報。工資是指雇主或者法定用人單位依據法律規定、或行業規定、或根據與員工之間的約定，以貨幣形式對員工的勞動所支付的報酬。按照我國的法律規定，用人單位應當按時發放員工工資。
工廠拖欠工資多久算違法
1、國家沒有統一標準，司法實踐中一般是30天;
2、各個省市規定不同，有的7天，有的15天、30天算違法;
3、沒有正當理由拖欠的，超過合同約定時間1天就算違法。
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